REGELUNGEN FÜR DIE NUTZUNG DER WEBSEITE

1. Allgemeines - 1.1. Die Domain mynewjob.ch, einschliesslich der gesamten unter der angeführten Adresse laufenden Software, ist Eigentum der CRT AG.  1.2. mynewjob.ch gibt keinerlei Stellungnahme über eine ausgeschriebene offene Stelle ab, auf die über diese Webseite, aufgrund derselben oder mittels Links von diese Webseite zugegriffen wird, noch über einen der Inserenten, die im Arbeitgeber-Directory auf dieser Webseite erscheinen, weil sich mynewjob.ch beim Zusammenstellen der Stellenangebote auf die von Dritten gelieferten Informationen verlässt. Demzufolge obliegt es Ihnen selbst, sich von der Eignung einer Agentur, eines Arbeitgeber oder eines direkt oder indirekt über diese Webseite gefundenen Jobs zu überzeugen.  1.3. Sie nehmen zur Kenntnis, dass das Internet oder die Systeme, Services und Geräte von mynewjob.ch von Zeit zu Zeit ganz oder teilweise nicht zur Verfügung stehen können, beispielsweise infolge mechanischer Breakdowns, von Wartung, Hardware- oder Software-Upgrades, Problemen mit der Konnektivität oder von anderen Umständen, die ausserhalb der Kontrolle von mynewjob.ch liegen, und mynewjob.ch für Ausfälle oder die Unmöglichkeit, ständige, fehlerfreie und ununterbrochene Services unter diesen oder auch anderen Umständen zu erbringen, keine Haftung übernehmen wird.  1.4. Sie können auf einige Bereiche der Webseite zugreifen, auch ohne sich bei uns zu registrieren. Bestimmte Bereiche dieser Webseite stehen Ihnen nur dann offen, wenn Sie sich registrieren.  1.5. Dadurch dass Sie auf einen Teil dieser Webseite zugreifen, wird davon ausgegangen, dass Sie diesen Rechtshinweis vollinhaltlich akzeptiert haben. Stimmen Sie diesem Rechtshinweis nicht vollinhaltlich zu, müssen Sie diese Webseite sofort verlassen. 1.6. mynewjob.ch kann diesen Rechtshinweis jederzeit durch ein entsprechendes Update abändern. Sie sollten diese Webseite von Zeit zu Zeit aufschlagen, um den jeweils aktuellen Rechtshinweis durchzusehen, denn er ist für Sie verbindlich. Einzelne Punkte dieses Rechtshinweises können durch ausdrücklich dazu bestimmte Rechtshinweise oder Bestimmungen auf eigenen Seiten dieser Webseite ersetzt werden.

2. Nutzung - Die Webservices stehen Personen unter 16 Jahren oder Personen, die vorübergehend oder unbefristet suspendierte User sind, nicht zur Verfügung und dürfen von ihnen nicht genutzt werden. Sind Sie unter 16 Jahre alt, dürfen Sie diesen Service nur unter der Aufsicht eines Elternteils oder Erziehungsberechtigten nutzen. Sind Sie von einer Firma, stellen Sie sicher, dass Sie dazu befugt sind, Ihre Firma an diese Vereinbarung zu binden.

3. Registrierung - Bei Abschluss des Registrierungsverfahrens müssen Sie einen Usernamen und ein Passwort wählen. Sie sind dann für alle unter Verwendung dieses Passworts gesetzten Handlungen verantwortlich und dürfen die Webseite nur unter Verwendung Ihres eigenen Passworts besuchen. Sie dürfen Ihr Passwort keiner anderen Person verraten.

4. Änderungen -  4.1. mynewjob.ch kann jederzeit und ohne Ankündigung Änderungen an auf dieser Webseite beschriebenen Services vornehmen oder Services einstellen.  4.2. Die Services, darunter der Job-Alert per E-Mail und die CV-Weitergabe, welche mynewjob.ch Stellenbewerbern/-innen bietet, sind vollkommen kostenlos und mynewjob.ch ist nicht dazu verpflichtet, Stellenbewerbern/-innen auf dieser Webseite angebotene Services aufrechtzuerhalten oder fortzuführen. Unbeschadet der allgemeinen Gültigkeit des Obigen behält es sich mynewjob.ch vor, die Leistung eines Service an einen einzelnen Jobsuchenden aus welchem Grund auch immer einzustellen oder zu beenden.  4.3. mynewjob.ch behält es sich vor, diese allgemeinen Nutzungsbestimmungen durch deren Änderung auf dieser Webseite abzuändern.

5. Informationen -  5.1. Sie müssen sicherstellen, dass die Informationen, die Sie uns oder einem Inserenten zusenden, korrekt sind, und es ist Ihnen untersagt, Inhalte auf diese Webseite zu stellen oder von dieser Webseite aus zu übermitteln, die verleumderisch, obszön, unsittlich, gefährdend, pornografisch, bedrohlich, einschüchternd, feindselig, missbräuchlich, Rassenhass zu schüren geeignet, diskriminierend, Anstoss erregend, hetzerisch oder blasphemisch sind bzw. die Vertraulichkeit oder die Privatsphäre verletzen, so dass sie Ärger oder Unannehmlichkeiten verursachen könnten, oder arglistig sind, so dass sie ein Verhalten darstellen oder zu einem solchen anstiften, das als Straftat angesehen würde, Haftpflicht entstehen liesse oder in sonst einer Weise gesetzwidrig wäre oder die Rechte Dritter verletzen würde, einerlei ob in der Schweiz oder in sonst einem Land weltweit; welche technischen Schaden anrichten können (beispielsweise Computerviren, Logikbomben, Trojaner, Würmer, schädliche Komponenten, verdorbene Daten oder andere bösartige Software oder schädliche Daten) oder für die Sie nicht alle erforderlichen Lizenzen und/oder Zulassungen erworben haben. 5.2. Sie dürfen diese Webseite nicht (rein exemplarisch) durch Hacking oder Täuschung missbrauchen. 5.3. mynewjob.ch wird mit allen zuständigen Behörden oder Gerichten voll zusammenarbeiten, wenn diese von mynewjob.ch verlangen oder anordnen, eine Identität offenzulegen oder jemanden zu lokalisieren, der Material auf die Seite stellt, die Webseite missbraucht oder in anderer Weise durch Zuwiderhandeln gegen die Absätze 5.1 oder 5.2 das Gesetz mutmasslich bricht. 5.4. Verstossen Sie gegen eine der in den Absätzen 5.1 und 5.2 enthaltenen Bestimmungen, wird mynewjob.ch die auf dieser Webseite angebotenen Services für Sie beenden. 5.5. mynewjob.ch übernimmt keine Verantwortung oder Haftung für die Nutzung eines einer Agentur, einem Arbeitgeber (einerlei ob über mynewjob.ch oder direkt von Ihnen) oder einem anderen Dritten weitergeleiteten CV seitens einer Agentur, eines Arbeitgebers oder eines anderen Dritten, auf den Sie direkt oder indirekt durch die Nutzung dieser Webseite aufmerksam werden. 5.6. Wenn Sie sich mittels dieser Webseite für einen Job oder Jobs bewerben, dann gestatten Sie mynewjob.ch, die gelieferten Informationen, ebenso wie den Inhalt von E-Mails, zu überwachen und zu speichern.

6. Links - 6.1. mynewjob.ch gibt in Bezug auf die Sicherheit, die Qualität oder Eignung von Webseites, auf die über diese Webseite zugegriffen werden könnte, keine Stellungnahme ab. Von dieser Webseite aus aufgeschlagene verlinkte Webseites sind eigenständige Webseites, über welche mynewjob.ch keinerlei Kontrolle, weder finanzieller noch redaktioneller oder sonst irgendeiner Art, ausübt und die in keiner Weise von mynewjob.ch geprüft sind. 6.2. Demzufolge übernimmt mynewjob.ch Ihnen gegenüber keine Verantwortung oder Haftung im Hinblick auf von Ihnen über eine solche verlinkte Webseite erworbene oder erlangte Produkte oder Dienstleistungen sowie auch im Hinblick auf die Verwendung personenbezogener Informationen durch eine solche verlinkte Webseite oder ihren Eigentümer. Entscheiden Sie sich für den Besuch einer der Webseites Dritter, die mit dieser Webseite verlinkt sind, dann tun Sie das auf Ihr alleiniges Risiko. 6.3. Sie dürfen ohne die ausdrückliche schriftliche Erlaubnis von mynewjob.ch keinen Link zu dieser Webseite legen. 6.4. Haben Sie die Erlaubnis, einen Link zu dieser Webseite zu legen erlangt, dürfen Sie das nur unter der Auflage, dass Sie einen Link zur Homepage dieser Seite legen, sie aber nicht duplizieren, und unter folgenden Bedingungen: a) Sie dürfen das Logo von mynewjob.ch nicht entfernen, entstellen oder es sonst wie in Grösse oder Erscheinungsform verändern; b) Sie dürfen keinen Rahmen oder irgendeine sonstige Browser- oder Rand-Umgebung um diese Webseite stellen; c) Sie dürfen in keiner Weise den Eindruck erwecken, dass mynewjob.ch andere als seine eigenen Produkte oder Dienstleistungen unterstützt; (d) Sie dürfen Ihr Verhältnis zu mynewjob.ch nicht unrichtig darstellen noch sonstige falsche Informationen über mynewjob.ch geben.

7. Copyright - 7.1. Diese Webseite enthält urheberrechtlich geschütztes Material, Handelsnamen und andere geschützte Informationen, darunter zum Beispiel Design, Text, Software und Grafik. Der gesamte Inhalt dieser Webseite ist urheberrechtlich geschützt. mynewjob.ch, oder seine Lizenzgeber besitzen das Copyright und/oder die Datenbank-Rechte an der Auswahl, Koordinierung, Anordnung und Bewerbungsweise dieser Inhalte wie auch an deren Originalinhalt. Sie dürfen keinen Inhalt ganz oder teilweise abändern, publizieren, weitergeben, an Weitergabe oder Verkauf mitwirken, daraus abgeleitete Darstellungen erzeugen oder etwas davon auf irgendeine Weise verwerten, ausgenommen nach den unten angeführten Vorgaben. 7.2. Sie dürfen Informationen von dieser Webseite nur für Ihren persönlichen Gebrauch herunterladen. Sofern das Copyright-Gesetz es nicht ausdrücklich anders vorsieht, ist keine Copyright-, Weitergabe-, Verbreitungs-, Publikations- oder kommerzielle Verwertung von heruntergeladenem Material ohne unsere und des Copyright-Inhabers ausdrückliche Erlaubnis gestattet. Im Falle erlaubten Kopierens, Weitergebens oder Publizierens von urheberrechtlich geschütztem Material darf keine Änderung oder Streichung der Autorenschaft, des Handelsmarkenschriftzugs oder des Impressums vorgenommen werden. Sie erkennen an, dass Sie durch Herunterladen von Copyright-Material keinerlei Urheberrechte erwerben. 7.3. Verstossen Sie gegen einen der Punkte dieses Rechtshinweises, erlischt Ihre Erlaubnis zur Nutzung dieser Webseite automatisch und Sie müssen sofort alle heruntergeladenen oder ausgedruckten Auszüge aus dieser Webseite vernichten.

8. Sicherheit - mynewjob.ch übernimmt Ihnen gegenüber keine Haftung für direkte, indirekte, Folge-, Spezial- oder andere Schäden, die darauf zurückzuführen sind, dass von dieser Webseite aus Viren, Würmer, Trojaner oder andere datenzerstörende Items auf Ihre Computersysteme gelangt sind, wobei die so verursachten Schäden unter anderem auch Gewinnentgang, Geschäftsunterbrechung, Verlust eines ganzen oder eines Teils eines Programms oder von wie auch immer gespeicherten Daten in einem Computersystem umfassen.

9. Handelsnamen - mynewjob.ch und seine auf den Seiten angezeigte Logos sind Handelsnamen der CRT AG. Sie dürfen diese Namen oder Logos nicht ohne CRTs Genehmigung verwenden.

10. Schutz von Informationen - Das Internet ist kein sicheres Medium. mynewjob.ch unternimmt jedoch angemessene Anstrengungen, um die persönlichen Informationen, die es über Sie erhält, vertraulich zu behandeln, wenn es auch nichts in diesen AGB gibt, was mynewjob.ch daran hindert oder es untersagt, persönliche Informationen an Vermittlungsagenturen oder Arbeitgeber unter Umständen, unter denen Sie ausdrücklich oder implizit Ihre Zustimmung dazu gegeben haben, weiterzugeben wenn Sie also zum Beispiel Ihren CV, der solche Informationen enthält, übermittelt haben. mynewjob.ch verwendet Ihre Informationen gemäss seiner jeweils geltenden Datenschutzrichtlinie und Sie stimmen der Nutzung Ihrer Informationen auf diese Weise zu.

11. Datenverluste - Sie nehmen das Risiko in Kauf, dass elektronisch über diese Webseite oder in anderer Weise übermittelte Daten abgefangen werden können, ehe sie ihren Adressaten erreichen, oder von unbefugten Dritten gelesen und von denselben illegal verwertet werden können. mynewjob.ch übernimmt keine Verantwortung für den Schutz gegen solche Handlungen Dritter und haftet nicht für direkte, indirekte, Folge-, spezielle oder andere Schaden, die auf das Abfangen von oder den Zugriff auf Daten welcher Art auch immer durch Dritte zurückzuführen sind.

12. Haftung - 12.1. mynewjob.ch schliesst jede Haftung Ihnen gegenüber im grössten gesetzlich zulässigen Umfang (und einerlei ob diese Haftung vertraglich, zivilrechtlich oder sonst wie begründet ist) in Bezug auf die Folgen Ihrer Nutzung dieser Webseite oder Ihrer Annahme einer offenen Stelle, auf die Sie direkt oder indirekt über diese Webseite gestossen sind, aus. 12.2. Nichts in diesen AGB darf die Haftung von mynewjob.ch für Tod oder Körperverletzung infolge seiner Fahrlässigkeit oder arglistiger Irreführung ausschliessen. 12.3. Führt Ihre Nutzung von Material auf dieser Webseite zu Service-, Reparatur - oder Korrekturbedarf an Geräten, Software oder Daten, tragen Sie alle diesbezüglichen Kosten selbst.

13. Erstattungsrichtlinie - mynewjob.ch bietet eine Reihe von kostenlosen Services und auch einige entgeltliche an. Auf entgeltliche Services werden Rückerstattungen nach freiem Ermessen der Unternehmensführung geleistet.

14. Ausschlussklausel - 14.1. mynewjob.ch ist zwar bestrebt sicherzustellen, dass die Informationen auf dieser Webseite korrekt sind, garantiert aber nicht für die Richtigkeit und Vollständigkeit des Materials auf dieser Webseite. mynewjob.ch kann jederzeit ohne Ankündigung Änderungen am Material auf dieser Webseite vornehmen. Das Material auf dieser Webseite kann nicht mehr aktuell sein und mynewjob.ch geht keine Verpflichtung ein, das Material zu aktualisieren. Beachten Sie bitte, dass von Ihnen erwartet wird, dass Sie vorsichtig sind, mit gesundem Menschenverstand und hoher Wachsamkeit agieren, da es ja auch Risiken des Umgangs mit Personen oder Leuten gibt, die unter Vorspiegelung falscher Tatsachen handeln. Durch die Nutzung der Webseite nehmen Sie alle Risiken auf sich und nehmen zur Kenntnis, dass mynewjob.ch nicht für Handlungen oder Unterlassungen anderer haftet. 14.2. Das Material auf dieser Webseite wird so geboten, wie es ist, ohne jegliche Bedingungen, Garantien oder Zusicherungen irgendeiner Art. Entsprechend dem grössten gesetzlich zulässigen Ausmass stellt Ihnen mynewjob.ch diese Webseite auf der Basis zur Verfügung, dass mynewjob.ch alle Stellungnahmen, Garantien, Bedingungen und sonstige Zusicherungen ausschliesst, welche auch ohne diesen Rechtshinweis im Zusammenhang mit dieser Webseite schlagend werden könnten. 14.3. mynewjob.ch haftet Ihnen gegenüber nicht für erlittene Verluste oder Schäden welcher Art auch immer infolge ihrer Nutzung dieser Webseite oder unserer Services.

15. Geltendes Recht - Dieser Vertrag unterliegt ausschliesslich schweizerischem Recht. Der ausschliessliche Gerichtsstand ist jener am Standort der CRT-Zentrale. Im Falle eines Rechtsstreits ist die CRT AG berechtigt, den Kunden an seinem Wohnort zu verklagen.